Primero decir que no existe una guía para el buen moderador. No se puede (o debe) pensar que en cuanto alguien entre al Staff ya sepa moderar como cualquier otro Mod., como lo dijo Zenbaku hace tiempo (conéctate en DC ¬¬), es cosa de ir agarrándole la maña, de ver como se desenvuelven los Moderadores que ya tienen tiempo, para ir acoplándose a su nuevo cargo.
Entonces, simplemente sugieres crear un botoncito de "Moderador de prueba", pero al final de cuentas deberán tener los mismos permisos que cualquier otro Mod., aunque sea sólo de prueba. O sea, para tener un Moderador de prueba, necesitas darle los permisos de Moderador para estar checando como va desenvolviéndose al estar usandólos al intentar controlar su zona, por lo que da absolutamente lo mismo si tiene el botón de "Mod. de prueba" o de "Moderador", desde este punto.
Más que por otro lado, consideraría que decirle a alguien que se encuentra a prueba es ponerle más presión de la que pidiese tener, cosa que ni para qué buscar.
Por cierto, no se puede decir que Colaborador es como un "Moderador de sus propios temas", porque recuerden que un Mod. es alguien capaz de editar, borrar, cerrar, mover, etc. posts y/o temas
ajenos; en cambio, un colaborador sólo tiene como herramienta administrativa cerrar sus propios temas, nada más, ¿o no es así?
Bueno mis engendrines, como que esta "sugerencia" no se ve del todo productiva, a menos que den un super argumento

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PD: Zenbaku!!! Conéctate en DC!!!!!!


